Ingenieur*in als Sachverständige*r Druckgeräte und Anlagensicherheit (w/m/d

TÜV Rheinland Group  •  Siegen, Koblenz  •  Feste Anstellung  •  Vollzeit  •  Mit Berufserfahrung  •  Ingenieure und technische Berufe  •  Sonstige Dienstleistungen

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Referenzcode: 20230
Gesellschaft: TÜV Rheinland Industrie Service GmbH

Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.

• Sie führen Prüfungen und Abnahmen von Druckgeräten, Werkstoffen sowie Schweißern und Schweißverfahren durch.
• Sie führen Audits bei Herstellern von Druckgeräten, Werkstoffherstellern gemäß Druckgeräterichtlinie sowie bei schweißtechnischen Herstellern durch.
• Für unsere Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner*in bei technischen Fragen rund um Ihre Tätigkeiten zur Verfügung.
• Ihr Einsatzgebiet umfasst die Prüfung bei Kunden vor Ort; dabei wird ein wohnortnaher Einsatz angestrebt.
• Sie betreuen Ihre Kunden selbstständig und verantwortungsvoll und tragen aktiv zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen bei.

• Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbares Ingenieurstudium und mindestens 2-jährige Berufserfahrung
• Vorkenntnisse in den einschlägigen rechtlichen Grundlagen z.B. PED, AD 2000, harmonisierten Normen und sicher in Literatur- und Normenrecherchen
• Erfolgreich absolvierte Weiterbildung als Schweißfachingenieur
• Qualifizierung als QM-Auditor wünschenswert
• Vertiefte Kenntnisse in zfP-Verfahren, insb. VT, RTFI

• Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
• Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
• Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
• Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
• Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.

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